ANGST VOR DIGITALISIERUNGCO.

DIE NOTWENDIGKEIT VON DIGITALISIERUNG UND TECHNOLOGISIERUNG

Im heu­ti­gen Infor­­ma­­ti­ons- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­zeit­al­ter set­zen Unter­neh­mer häu­fig vor­aus, dass die Wei­ter­ent­wick­lung der Digi­ta­li­sie­rung und Tech­no­lo­gi­sie­rung im Unter­neh­men auch für Mit­ar­bei­ter „nor­mal“ ist, denn … wei­ter­le­sen.

HOHE STEUERLASTENDOCH WO IST DER VERSTEUERTE GEWINN?

HOHE STEUERLAST FÜR KLEINE BETRIEBE- GEWERBESTEUER, EINKOMMENSTEUER UND CO.

Das Abfüh­ren der unter­neh­me­ri­schen Steu­ern bei gewerb­li­chen Ein­zel­un­ter­neh­men oder Per­so­nen­ge­sell­schaf­ten (Anmel­dung per Gewer­be­an­mel­dung) beschränkt sich – abge­se­hen von … wei­ter­le­sen.

PROVISIONSGESCHÄFTE VERNICHTEN KUNDENNUTZEN

PROVISIONSGESCHÄFTNUN AUCH IN DER BERATUNG

So genann­te Affi­­lia­­te-Pro­­gram­­me wer­den nun auch ver­mehrt in sehr kun­den­na­hen Dienst­leis­tungs­be­rei­chen, wie der Exis­tenz­grün­dungs­be­ra­tung und Unter­neh­mens­be­ra­tung ein­ge­setzt bzw. ange­bo­ten. Affi­­lia­­te-Pro­­gram­­me sind inter­net­ge­stütz­te Ver­triebs­for­men, … wei­ter­le­sen.

EMOTIONALE INTELLIGENZEIN WERTSCHÖPFUNGSFAKTOR IM UNTERNEHMEN?

Qua­li­fi­zier­te Per­so­nal­ar­beit trägt längst aktiv zur Wert­schöp­fung im Unter­neh­men bei, z.B. durch ziel­ge­rich­te­te Füh­rung von Mit­ar­bei­tern, Nut­zung aller Mit­ar­bei­ter­po­ten­zia­le durch eine hohe Leis­tungs­fä­hig­keit und Leis­tungs­be­reit­schaft sowie durch Bin­dung von Fach- wei­ter­le­sen.

FACTORINGFORDERUNGSMANAGEMENT

Bekannt ist, dass die meis­ten Unter­neh­men nicht in Fol­ge einer schlech­ten Auf­trags­la­ge Insol­venz anmel­den müs­sen, son­dern weil sie kurz­fris­tig zah­lungs­un­fä­hig sind. Es gibt ver­schie­de­ne Mög­lich­kei­ten, der Zah­lungs­un­fä­hig­keit vor­zu­beu­gen, z.B. mit … wei­ter­le­sen.