Ziel- und erfolgs­ori­en­tier­te Grund­sät­ze sowie die rich­ti­ge Arbeits­wei­se sichern den Arbeits­er­folg und eine gute Zusammenarbeit.

Unser Grundsatz Wirtschaftlichkeit und Fairness

Für jeden Leis­tungs­be­reich gilt unser Prin­zip, nach wirt­schaft­li­chen Grund­sät­zen für uns und unse­re Kun­den / Part­ner zu han­deln. Zur wei­test­ge­hen­den Mini­mie­rung ver­lust­brin­gen­der Geschäf­te erfol­gen des­halb im Vor­feld not­wen­di­ge Ana­ly­sen, Plau­si­bi­li­täts­prü­fun­gen und Maß­nah­men zur Risi­ko­mi­ni­mie­rung bzw. maxi­ma­len Risikobegrenzung.

Auf die­ser Grund­la­ge kön­nen nun gemein­sam Tätig­kei­ten / Pro­jek­te / Betei­li­gun­gen poten­zi­al- und gewinn­ori­en­tiert geplant und erar­bei­tet wer­den. Ein offe­ner Kom­mu­ni­ka­ti­ons­pro­zess ist Vor­aus­set­zung. Die Zusam­men­ar­beit wird übli­cher­wei­se erfolgs­ori­en­tiert ver­ein­bart.  Somit wird ein fai­rer und trans­pa­ren­ter Umgang im part­ner­schaft­li­chen Sinn bzw. auf Augen­hö­he aller Betei­lig­ten erreicht.

Unsere ziel- und erfolgsorientierte Arbeitsweise

Unse­re Arbeits­wei­se fin­det übli­cher­wei­se wie folgt statt:

1. Kos­ten­frei­es und unver­bind­li­ches Kennenlernen
2. Klä­rung Ver­trags­mo­da­li­tä­ten / Beginn Zusammenarbeit
3. Vor­aus­schau­en­de und neu­tra­le Ana­ly­se des Vorhabens
4. Erar­bei­tung von Stra­te­gien / Lösun­gen / Projekten
5. Ent­schei­dung der Par­tei­en / Beginn Projektrealisierung
6. Erfolgs­kon­trol­len / Nach­kor­rek­tu­ren / Optimierungen
7. Wei­te­re Maß­nah­men bei lang­fris­ti­ger Zusammenarbeit

 

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