Gründercoaching für Existenzgründer

DIE GRÜNDUNGSTHEMEN IM ÜBERBLICK:

  1. Grün­dungs­ty­pen und sta­tis­ti­sche Gründungsgefahren
  2. Busi­ness­plan­er­stel­lung – All­ge­mei­ne Män­gel und Busi­ness­plan
  3. Die Pla­nung der Funk­ti­ons­be­rei­che des Unternehmens
  4. Intel­li­gen­te För­der­mit­tel- und Kapitalbeschaffung
  5. Ihre Unter­halts­si­che­rung in der Gründungsphase
  6. Ent­schei­dung zur wei­ter­füh­ren­den Sozialversicherung
  7. Die all­ge­mei­nen Grün­dungs­pflich­ten in der ers­ten Phase
  8. Start-up oder Ingang­set­zung des Unternehmens
  9. Ihre sys­te­ma­ti­sche All­tags­be­wäl­ti­gung als Gründer
  10. Der Exit-Plan für Sicher­heit und Verkaufserfolg

 

DAS GRÜNDERCOACHINGDER START IN DIE SELBSTBESTIMMUNG UND UNABHÄNGIGKEIT

Der durch­schnitt­li­che Grün­der star­tet sei­ne ers­te Grün­dung mit 41,5 Jah­ren. Sta­tis­tisch bleibt es auch bei einer Grün­dung. For­men der Exis­tenz­grün­dung sind: Unter­neh­mens­über­nah­me / Unter­neh­mens­kauf, Neu­grün­dung (auch mit Fran­chise­sys­tem) oder Betei­li­gung / Unternehmensbeteiligung.

Unab­hän­gig der gewähl­ten Grün­dungs­form soll­te das Grün­der­coa­ching alle kauf­män­ni­schen The­men beinhal­ten, um Scha­dens- und Haf­tungs­fäl­le zu vermeiden.

Büro­kra­ti­sche Hür­den und Ver­zö­ge­run­gen erhö­hen oft­mals wei­ter das Risi­ko für Exis­tenz­grün­der. Dabei inves­tie­ren Exis­tenz­grün­der häu­fig ihre Zeit, ihre Erspar­nis­se, ihre Repu­ta­ti­on und ihre Lebens­qua­li­tät. Den­noch erlei­den deutsch­land­weit ca. 5% aller Grün­der die Privatinsolvenz!

Infor­mie­ren Sie sich nach­fol­gend zu allen wich­ti­gen Grün­dungs­the­men und star­ten Sie mit einem auf Sie zuge­schnit­te­nen geför­der­ten Grün­der­coa­ching Deutsch­land Ihre Existenzgründung.

 

Eine Exis­tenz­grün­dung ist oft­mals eine sehr kom­ple­xe und inter­dis­zi­pli­nä­re (meh­re­re Unter­neh­mens­be­rei­che anbe­tref­fen­de) und län­ger­fris­ti­ge Auf­ga­be, die es gleich beim ers­ten Ver­such erfolg­reich zu bewäl­ti­gen gilt.

 

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